集团公司新员工入职培训工作圆满结束

    为让新员工尽快熟悉企业文化、适应企业环境，更快进入岗位角色。8月10日至14日，公司举办了为期5天的新员工入职培训，近期入职的6名新员工接受了培训。
    在培训过程中，集团公司人力资源部设置了公司基本概况、组织架构、企业文化、员工管理规章制度、薪酬福利制度及怎样做一名优秀员工等课程。
    期间，集团公司常务副总王栋同志莅临新员工培训班并做重要讲话。典礼上，王总向新学员提出爱岗敬业的工作要求，并对新员工寄予厚望，希望他们不惧挑战、勇于创新，同时严以修身、严以律己，做一名合格的北斗人。
    北斗发展近三十年以来，始终贯彻“以人为本”管理理念，重人才，谋发展，把人才作为发展的第一资源。在行业竞争日渐激烈的市场环境中，提升员工的竞争力和忠诚度是我们得以持续、健康、快速发展的重要保证。而注重对应届毕业生的培训、培养德才兼备的新生力量，不仅是防范人力风险的有力措施，更是为打造精英团队和促进北斗的进一步发展注入了新鲜活力。